وقال بيسكا إنه لم يتم اتخاذ أي إجراء ضده بعد تحقيق الموارد البشرية في اقتباسه من الافتراء. قال إنه اعتذر للمنتجين المعنيين.
قال السيد بيسكا إن السيد تشيك ، الرئيس التنفيذي ، وجاريد هولت ، رئيس تحرير Slate ، قد أثاروا الحالة السابقة التي اقتبس فيها الافتراء عندما تحدثوا معه بعد محادثة Slack. وأضاف أنهم ذكروا مثالًا آخر على استخدامه للمصطلح الذي لم يتذكره.
وقال بيسكا ، الذي بدا أن أسلوب المقابلة في بعض الأحيان يجسد العلامة التجارية المتناقضة لـ Slate ، قيل له يوم الجمعة إنه سيتم تعليقه عن العمل لمدة أسبوع بدون أجر. وقال إنه أبلغ يوم الاثنين بأن التعليق كان لأجل غير مسمى.
قال السيد بيسكا ، الذي عمل في Slate لمدة سبع سنوات ، إنه “حزين” بسبب إيذاء زملائه لكنه أضاف ، “أنا أكره فكرة الأشياء التي لا جدال فيها والأشياء التي لا يمكن قولها”.
يعقوب ويسبرغ، رئيس مجلس الإدارة السابق ورئيس تحرير Slate ، الذي ترك الشركة من أجل بدء البث الصوتي بوشكين في عام 2018 ، وصف السيد Pesca بأنه “موهبة ضخمة وصحفي منصف.”
قال السيد وايزبرغ: “لا أعتقد أنه فعل أي شيء يستحق الانضباط أو العواقب ، وأعتقد أنه مثال على نوع من المبالغة في رد الفعل ونقص الحكم والمنظور الذي ينتشر للأسف”.
جويل أندرسون ، الموظف الأسود في Slate الذي استضاف الموسم الثالث من البودكاست “Slow Burn” ، لم يوافق. قال: “بالنسبة للموظفين السود ، فإنه طلب صغير للغاية ألا يسمعوا هذا الافتراء بعينه وعدم الخوض في نقاش حول ما إذا كان من المناسب للموظفين البيض استخدام هذا الافتراء بعينه”.
